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INFORMATIVA PRIVACY LAVORA CON NOI

Identità del Titolare
Ai sensi dell’art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196, e ai sensi dell’articolo 13 del regolamento EU 679/2016 in tema di tutela delle persone rispetto al trattamento dei dati personali, il Candidato è informato che i Suoi dati personali sono trattati dalla Società “JOLIE CONCIERGE DI FLAVIA VALENTINI” (con sede legale in Roma, Italia, iscritta al Registro Imprese di Roma, REA n.1536913 – Partita IVA 14664031003) Denominata da qui in poi “JOLIE CONCIERGE” che agisce: in qualità di titolare.

 

Premessa
La presente informativa viene resa a coloro che spontaneamente, o in seguito ad una ricerca di personale, inviano il loro curriculum alla Società JOLIE CONCIERGE ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2006 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”. A tale riguardo, nel pieno rispetto delle norme sulla protezione dei dati personali JOLIE CONCIERGE ti invita a leggere la seguente informativa, che è stata pensata e scritta con linguaggio semplice e conciso per poterti aiutare a comprendere chiaramente come trattiamo i tuoi dati personali. La JOLIE CONCIERGE, al fine di selezionare figure professionali da inserire nel proprio organico, può rendere disponibili determinate offerte di lavoro e altro contenuto relativo a posizioni lavorative, attraverso siti Web terzi o in altro modo la possibilità di inviare la propria candidatura spontanea tramite i siti web della Società JOLIE CONCIERGE  accessibili per via telematica a partire dagli indirizzi:
Fonte dei dati
I dati personali trattati sono quelli forniti in occasione di:
  1.  invio del curriculum;
  2.  colloqui di valutazione;
  3.  contatti diretti in occasione di mostre, fiere, esposizioni, ecc.;
  4.  segnalazione da parte di terzi.
Finalità del trattamento
Ti chiediamo i tuoi dati per poter capire se sei la figura professionale che cerchiamo.
I dati personali di coloro che spontaneamente, o in seguito ad una ricerca di personale, inviano il loro
curriculum sono trattati per le finalità connesse alla valutazione e alla selezione, ovvero per
eventualmente proporre altre offerte di lavoro coerenti con il profilo professionale dell’interessato.
 JOLIE CONCIERGE si riserva di rimuovere dal proprio archivio i dati ricevuti, ove questi, ad un controllo
effettuato, risultino inesatti, incompleti o non aggiornati.
Modalità del trattamento
JOLIE CONCIERGE riceve e tratta i tuoi dati con rispetto e massima attenzione.
In funzione del canale utilizzato dal Candidato per intrattenere rapporti con la nostra organizzazione, le modalità del trattamento potranno altresì essere telefoniche, telematiche, su supporto cartaceo o informatiche. I dati,saranno trattati per le attività di reclutamento e selezione del personale.
Dei dati ricevuti JOLIE CONCIERGE curerà:
1. l’esatta registrazione, in modo che essi corrispondano a quanto da te dichiarato;
2. l’aggiornamento ad ogni tua comunicazione di variazione;
3. la conservazione in una forma che consenta la tua identificazione per un periodo di tempo non
superiore a quello necessario alle finalità per cui essi sono stati raccolti.
Destinatari dei dati 
I dati personali trattati dal Titolare non saranno diffusi, ovvero non ne verrà data conoscenza a soggetti
indeterminati, in nessuna possibile forma, inclusa quella della loro messa a disposizione o semplice
consultazione. Potranno, invece, essere comunicati ai collaboratori del Titolare, cui è stato assegnato uno specifico ruolo di responsabile o incaricato del trattamento e a cui sono state impartite adeguate istruzioni e si siano impegnati alla riservatezza.

Inoltre, i dati possono essere utilizzati da aziende terze che svolgono attività strumentali per conto
dell’Azienda come:
• Consulenti esterni per il reclutamento, la selezione e la valutazione del personale, per la
gestione del contenzioso e l’assistenza legale, studi e società nell’ambito di rapporti di
assistenza e consulenza, in ragione dei menzionati rapporti;
Titolari di trattamento di altre società cui la JOLIE CONCIERGE collabora e soggetti esterni per cui sono erogati i servizi. Queste aziende agiscono in qualità di responsabili esterni del trattamento e sotto la direzione ed il monitoraggio di JOLIE CONCIERGE.

Potranno inoltre essere comunicati, nei limiti strettamente necessari, ai soggetti che per finalità di emissione di ordini o richieste di informazioni e preventivi debbano fornire beni e/o eseguire prestazioni o servizi.
Trasferimento dei dati 
I tuoi dati personali non saranno mai pubblicati, esposti o messi a disposizione/consultazione di soggetti
indeterminati. Il Titolare del trattamento non trasferisce i dati personali in paesi terzi o a organizzazioni internazionali.
Tuttavia, si riserva la possibilità di utilizzare servizi in cloud; nel qual caso, i fornitori dei servizi saranno
selezionati tra coloro che forniscono garanzie adeguate, così come previsto dall’art. 46 GDPR 679/16.
Siti esterni

Al fine di selezionare figure professionali da inserire nel proprio organico, la JOLIE CONCIERGE può rendere disponibili determinate offerte di lavoro e altro contenuto relativo a posizioni lavorative, attraverso siti Web terzi (come offerte e altro contenuto, collettivamente “offerte di lavoro”). L’utente riconosce che JOLIE CONCIERGE non è responsabile o perseguibile per le suddette terze parti o per la disponibilità dei siti esterni e dei materiali forniti da tali siti o attraverso tali siti. Se l’utente decide di utilizzare tali siti o servizi terzi, stipula un accordo con il detto terzo a suo esclusivo rischio. Con la stipula di un accordo con tali parti, l’utente fornisce loro direttamente i suoi dati e i relativi diritti e obblighi risultano determinati dalle informative sulla privacy e dalle condizioni del servizio di tali parti. Non siamo responsabili per i contenuti o i servizi forniti questi terzi e decliniamo ogni responsabilità per qualsiasi evento possa verificarsi utilizzando tali contenuti o servizi di terze parti. Inoltre, non ci assumiamo responsabilità per i pagamenti che tali terze parti potrebbero richiedere all’utente. L’utente è invitato a contattare l’amministratore del sito o il webmaster del sito esterno in questione per qualsiasi domanda riguardante detti collegamenti o i materiali presenti in un sito esterno.

Conservazione dei dati 
Il Titolare del trattamento conserva e tratta i dati personali per il tempo necessario ad adempiere alle
finalità indicate.
Processi decisionali automatizzati
Il Titolare non effettua sui dati di coloro che spontaneamente, o in seguito ad una ricerca di personale,
inviano il loro curriculum, trattamenti che consistano in processi decisionali automatizzati.
Revoca del consenso 
Con riferimento all’art. 23 del d.lgs. 196/2003 e all’art. 6 del GDPR 679/16, l’interessato può revocare in
qualsiasi momento il consenso eventualmente prestato.
Tuttavia, il trattamento oggetto della presente informativa è lecito e consentito, anche in assenza di
consenso, in quanto finalizzato all’esecuzione di misure precontrattuali (la valutazione della candidatura
e la selezione dei candidati) adottate su richiesta implicita dell’interessato.
Proposizione di reclamo 
L’interessato ha il diritto di proporre reclamo all’autorità di controllo dello stato di residenza.

Rifiuto al conferimento dei dati 

Il conferimento dei dati richiesti non è obbligatorio, tuttavia il mancato conferimento non permetterà alla nostra Società di svolgere le attività ritenute necessarie per gli scopi di selezione del personale. Il conferimento dei dati è infatti facoltativo, ma un eventuale rifiuto a fornirli in tutto o in parte potrà dar luogo all’impossibilità da parte nostra di valutare e di selezionare la candidatura.
Diritti dell’interessato 
In relazione al trattamento dei predetti dati il Candidato, in base all’art. 7 del citato Decreto Legislativo 196/2003 e al 15 del Regolamento EU 679/2016, ha il diritto di ottenere, senza ritardo a cura del Titolare:
a) la conferma dell’esistenza di dati personali che lo riguardano, e la comunicazione in forma comprensibile dei medesimi dati e della loro origine, nonché della logica sulla quale si basa il trattamento;
b) la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione di legge;
c) l’aggiornamento, la rettificazione ovvero, qualora Vi abbia interesse, l’integrazione dei dati.
d) Il Candidato ha inoltre il diritto di opporsi, per motivi legittimi, al trattamento dei dati personali che lo riguardano.
e) diritto di opposizione al processo decisionale automatizzato del GDPR 679/16.
Per esercitare i diritti di cui sopra il candidato può rivolgersi al Titolare tramite email: privacy@jolieconcierge.it, specificando l’oggetto della sua richiesta, il diritto che intende esercitare e allegando fotocopia di un documento di identità che attesti la legittimità della richiesta.
Inoltre, ti informiamo che hai diritto di proporre reclamo nei confronti dell’Autorità di Controllo, che in
Italia è il Garante per la Protezione dei Dati Personali.